今日の心がけ～職員のスピーチ～

通信簿

　Ｋさんは夕食時に、小学５年生の孫から「大人はいいな、通信簿がないから」
と言われました。

子供の頃にあった他己評価が、いつの間にかなくなり、
自己評価で自分をコントロールする難しさを感じていたＫさん。

会社の中にも、楽しく前向きな通信簿があってもいいのではないか、と思ったのです。

それからしばらくして、青森県にある大泉開発株式会社が、

すでに３０年以上、社員の通信簿を出し続けていることを知ったのです。

この会社の凄さは、社員の通信簿だけでなく、

役員や社長への通信簿まで多岐にわたっており、

ユニークなのは、家族からのコメント欄もあることでした。

ひとつ皆さんも、会社や家庭の中で、

それぞれ大人なりの通信簿を作ってみてはいかがでしょう。

今日の心がけ◆人生通信簿を作りましょう

一般社団法人倫理研究所発行「職場の教養」

企業に努めると、おそらく業績が良ければ、
それが通知表になるのだと思います。
良い仕事をして認められたから、実績につながります。

本学は大学なので、学生への満足度が、通知表なのだと思います。
在学生やこれから入学してくる学生は様々な想いがあり、
不安や期待を持っています。

そういった学生を実習に送り出すときに、
モチベーションを上げられるようにしたいと思います。

子どもの頃は、学期末の通知表がいやでいやで、
やっとなくなって良かったと思っていましたが、
文中のように、「楽しく前向きな通信簿」というのは、
ユニークで面白いと思います。

通信簿という形でなくても、
身近な人へは、良いと思った事、感謝したこと等、
些細なことでも気がついたら言葉にして伝えたいと
思います。

実習指導係　加藤